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【地下商业】成都合肥试点地铁商业街 日均 650 万客流转化为消费增量

近日，成都、合肥等城市创新利用地铁地下空间，打造商业街区、婚姻登记处、便民服务点等多种业态，将地铁日均 650 万人次通勤客流转化为可观的消费增量。这其中，成都春熙路站地下商业街日均客流突破 15 万人次，场内零售与餐饮商户坪效较地面商铺高出约 20%。这一现象的背后，是城市管理者对存量空间资源价值开发的深度思考——地铁场站不再只是交通枢纽，正在向城市生活综合体转型。

从消费结构来看，地铁经济天然契合了碎片化消费的趋势。通勤乘客在早晚高峰时段有明确的即时消费需求——早餐、咖啡、便利店购物等，而地铁商业恰好填补了这一时间窗口。此外，地铁商业还扮演着城市毛细血管的角色，将中心城区的商业活力沿轨道路网向郊区辐射。以合肥为例，地铁 1 号线沿途新增的便民服务点已覆盖政务办理、快递收发、共享雨伞等 20 余项功能，日均服务市民超 2 万人次（据合肥市轨道交通集团 2026 年 7 月数据）。

从城市经济角度观察，发展地铁经济具有良好的投入产出比。据中国城市轨道交通协会研究数据显示，地下空间开发成本约为地面开发的 1/3 到 1/2，却能创造同等甚至更高的商业价值。同时，地铁商业的繁荣显著提升了公共交通对私家车的替代率——拥有成熟地下商业体系的城市，轨道交通站周边 500 米范围内私家车出行率下降约 12%（据交通运输部 2026 年第二季度报告）。这一趋势与我国十四五期间国家综合立体交通网建设目标高度契合。

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【夜市招聘】郑州创新就业服务模式 夜市招聘会人气火爆

入夏以来，各地夜市消费人气不断攀升。河南郑州创新推出夜市招聘会模式，将人才招聘搬进了热闹的夜市——企业现场摆摊招贤纳士，求职者边逛夜市边找工作，场面火爆。据郑州市人社局介绍，首场夜市招聘会共有 86 家企业参与，提供岗位 3200 余个，当晚到场求职者超 5000 人，现场达成就业意向超 600 人。这种模式巧妙利用了夜市的引流效应和求职者的休闲场景，降低了求职心理门槛。

从更深层次看，夜市招聘会的实质是公共就业服务的一次场景化创新。传统的招聘会往往设置在固定场馆中，仪式感强但参与成本高，对很多非主动求职者缺乏吸引力。而夜市提供了一个低压力、强触达的社交场景——求职者可以在放松状态下与企业面对面交流，减少了面对面面试的紧张感和抵触心理。华东师范大学劳动就业研究中心分析认为，这种场景化就业服务有望成为缓解结构性就业矛盾的有效补充形式。

从全国范围看，今年上半年社会消费品零售总额 24.87 万亿元，同比增长 1.3%（国家统计局 2026 年 7 月 15 日数据）。消费市场整体呈温和复苏态势，但就业结构性矛盾依然突出。夜市招聘会模式在郑州取得初步成效后，已有多个城市表示将跟进推广。国务院发展研究中心相关专家指出，促进就业的关键不仅在于增加岗位供给，更在于创新服务方式，降低供需双方的匹配成本。

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【便民服务】12306 购票新变化 高温津贴诈骗需警惕

据广东台荔枝网报道，自 7 月 21 日起 12306 购票系统迎来新的功能变化，广东城际铁路同步启用新版运行图。与此同时，广州开通驾驶证自愿注销线上办理业务。这一系列便民举措标志着交通管理部门正在从管理型向服务型加速转型。12306 系统自上线以来持续迭代，从最初的抢票难到如今的自选座席、候补购票、计次定期票，不断提升用户体验。

与便民服务同步推进的，是安全警示工作的及时跟进。近期出现以高温津贴为诱饵的精准诈骗案例，不法分子冒充企业人事部门，以发放高温津贴为名诱导员工点击钓鱼链接。据了解，正规高温津贴发放不需要员工提供银行卡密码或验证码，劳动监察部门提醒广大劳动者务必通过正规渠道核实。

此外，各地夏季防汛工作持续推进。甘肃临夏及甘南州部分县市发布冰雹橙色预警，湖南省宁乡东部地区发布暴雨黄色预警。气象部门提醒各地做好防汛准备。这一系列举措构成了便民服务有温度、安全防护有力度的城市治理图谱。

【物理 AI】2026 世界人工智能大会在上海落幕 物理 AI 跃升为绝对 C 位

7 月 17 日至 20 日，2026 世界人工智能大会暨人工智能全球治理高级别会议在上海举行，预计达成意向采购金额超 200 亿元。本届最大亮点是物理 AI——具身智能、超节点、智能体等概念从实验室走向产业现场，AI 正加速从数字世界落地到物理世界。与往届侧重语言模型和内容生成的展示不同，今年参展企业带来自主研发的人形机器人、工业协作臂、智能巡检车等实物产品，观众可以现场交互体验。

从技术路线来看，物理 AI 的核心突破在于感知 - 决策 - 执行闭环的打通。过去 AI 的智能主要体现在数字空间的理解和生成能力上，而要真正在物理世界发挥价值，需要解决环境感知、空间导航、精细操控等一系列工程难题。中科曙光与无锡签署战略合作协议，共建国家超算无锡中心，围绕算力服务、芯片设计等四大领域深化合作，为物理 AI 提供算力基座支撑。

值得关注的是，AI 与实体经济的融合正在驱动新一轮产业变革。深圳正冲刺人形机器人第一城，多家企业已在伺服电机、六维力传感器、运动控制算法等核心零部件上实现了国产替代突破。世界人工智能大会预计达成意向采购金额超 200 亿元，涵盖智能制造、智慧医疗、智能物流等多个垂直场景。

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【新能源突破】钠离子电池技术加速突破 新能源汽车产业生态持续升级

7 月 17 日至 20 日，2026 世界人工智能大会暨人工智能全球治理高级别会议在上海举行，预计达成意向采购金额超 200 亿元。本届最大亮点是物理 AI——具身智能、超节点、智能体等概念从实验室走向产业现场，AI 正加速从数字世界落地到物理世界。与往届侧重语言模型和内容生成的展示不同，今年参展企业带来自主研发的人形机器人、工业协作臂、智能巡检车等实物产品，观众可以现场交互体验。

从技术路线来看，物理 AI 的核心突破在于感知 - 决策 - 执行闭环的打通。过去 AI 的智能主要体现在数字空间的理解和生成能力上，而要真正在物理世界发挥价值，需要解决环境感知、空间导航、精细操控等一系列工程难题。中科曙光与无锡签署战略合作协议，共建国家超算无锡中心，围绕算力服务、芯片设计等四大领域深化合作，为物理 AI 提供算力基座支撑。在芯片层面，大算力芯片正跟随词元经济发展逻辑迭代升级。

值得关注的是，AI 与实体经济的融合正在驱动新一轮产业变革。深圳正冲刺人形机器人第一城，多家企业已在伺服电机、六维力传感器、运动控制算法等核心零部件上实现了国产替代突破。世界人工智能大会预计达成意向采购金额超 200 亿元，涵盖智能制造、智慧医疗、智能物流等多个垂直场景。

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【家政服务业】从用工到价格全链条覆盖 家政服务业迎新政

新能源领域近日传来多项突破性进展。在电池技术方面，宁德时代 2026 年超级科技日上，公司首席科学家、中国工程院院士吴凯表示，钠离子电池在高温、极寒等极端出行场景以及大规模储能领域展现出广阔前景。钠离子电池与锂离子电池相比，原材料成本优势明显——钠的资源丰度远高于锂且分布均匀，不受地缘政治影响，这对于构建安全的电池供应链具有战略意义。

在产业规模方面，天眼查数据显示，截至目前我国新能源汽车相关企业超 153.3 万家，仅 2026 年上半年就新增 17.9 万家。新能源汽车产销两旺的同时，售后维保体系也在加速完善。8 月 1 日起，《新能源汽车维修作业安全要求》（GB/T 47439—2026）国家标准正式实施，标志着新能源汽车后市场进入标准化、规范化的新阶段。国际能源署（IEA）报告预测，2026 至 2030 年全球电力需求年均增速达 3.6%，较过去十年平均水平提升 0.8 个百分点。

【法家管理】从韩非子法术势思想看现代企业治理的制度化建设

在中国国学管理智慧的宝库中，韩非子的思想常常被忽视。相比儒家强调的德治和道家推崇的无为，韩非子以其冷峻而务实的视角，构建了一套完整的管理方法论体系——法、术、势三位一体。法即制度规范，术即驾驭之术，势即组织权威。韩非子认为三者缺一不可，这在两千多年后的今天，与现代企业治理的核心理念惊人地吻合。

韩非子深刻地认识到，完全依靠道德自律来管理组织是靠不住的，因为人性中天然有利己的一面。他提出凡治天下，必因人情——管理不能对抗人性，而要顺应人性规律来设计制度。具体来说，法是组织制度化的基石，确保组织运行有规可依；术是管理者动态调整的能力，包括识人、用人、考核、激励；势则是职位的权威和组织的资源禀赋，没有势的加持，再强的能力也无从施展。韩非子用飞龙乘云，腾蛇游雾，云罢雾霁，而龙蛇与蚓蚁同矣的比喻形象说明了这一点。

在现代企业管理中，韩非子思想的现实应用随处可见。以华为为例，其以奋斗者为本的分配机制本质上就是韩非子赏厚而信罚重而必的现代实践——高薪激励真正贡献者，而违规者会受到零容忍的处罚。同样，以客户为中心的内部流程设计，也是法的体现——让制度和流程而非个人意志来驱动决策。再如，阿里巴巴的合伙人制度，既保留了创始团队的核心势能，又通过科层体系和考核术维持组织运转。

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【举贤任能】祁奚荐贤——两千年前的公正用人样板

据新华社经济参考报 2026 年 7 月 21 日报道，国内家政服务行业即将迎来全链条覆盖的新政策。从用工培训到价格指导，从服务标准到权益保障，新政试图系统性地解决家政行业长期存在的小散乱问题。家政服务业作为万亿级赛道，一头连着城市家庭的刚性需求，一头连着大量农村转移劳动力的就业出路。据行业统计，我国家政服务从业人员已超过 3000 万人，但持证上岗率不足 40%。

新政的核心方向是推动员工制替代中介制，让家政人员享有正式员工的社保、工伤保障和职业培训权利。同时将建立家政服务价格指导体系，遏制价格乱象。这是继 2025 年家政服务提质扩容行动方案之后，又一关键性制度供给。

在电网基建侧，绿发电力 2026 年上半年累计获取新能源项目建设指标 96 万千瓦，含风电 46 万千瓦、储能 50 万千瓦。大连电瓷 2026 年上半年归母净利润预计同比增长 200% 至 286%，侧面印证了全球电网改造投资的强劲需求。

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【中国经济入门】《置身事内》：普通人读懂中国经济的破圈神作

在中国国学管理智慧的宝库中，韩非子的思想常常被忽视。相比儒家强调的德治和道家推崇的无为，韩非子以其冷峻而务实的视角，构建了一套完整的管理方法论体系——法、术、势三位一体。法即制度规范，术即驾驭之术，势即组织权威。韩非子认为三者缺一不可，这在两千多年后的今天，与现代企业治理的核心理念惊人地吻合。

韩非子深刻地认识到，完全依靠道德自律来管理组织是靠不住的，因为人性中天然有利己的一面。他提出凡治天下，必因人情——管理不能对抗人性，而要顺应人性规律来设计制度。具体来说，法是组织制度化的基石，确保组织运行有规可依；术是管理者动态调整的能力，包括识人、用人、考核、激励；势则是职位的权威和组织的资源禀赋，没有势的加持，再强的能力也无从施展。韩非子用飞龙乘云，腾蛇游雾，云罢雾霁，而龙蛇与蚓蚁同矣的比喻形象说明了这一点。

【暑湿防护】大暑前后防暑湿 国家卫健委发布夏季健康指南

《左传》记载了一个令人感慨的故事。公元前 570 年，晋国中军尉祁奚年事已高，请求退休。晋悼公问他谁可接替你的职位？祁奚毫不犹豫地推荐了自己的仇人——解狐。晋悼公正要任命解狐，解狐却去世了。悼公再问，祁奚又推荐了自己的儿子祁午。不久中军尉副职出现空缺，祁奚推荐了副手羊舌赤的儿子羊舌赤。这一连串的推荐，让当时的人赞叹不已。孔子的评价更是掷地有声：外举不避仇，内举不避亲。

祁奚的做法之所以难能可贵，在于他以国家利益超越了个人好恶。历史上，因私废公、任人唯亲是官场常态，能做到不避仇已经极难，而能做到不避亲同样不落下人口实更是难上加难。关键在于祁奚举荐的标准始终是德才，而非亲疏远近。这一逻辑还被延伸到了后来的祁奚请免叔向事件——他冒着触怒执政范宣子的风险，奔波千里去营救无辜获罪的大臣叔向，理由同样是社稷之臣。

在现代企业管理中，韩非子思想的现实应用随处可见。以华为为例，其以奋斗者为本的分配机制本质上就是韩非子赏厚而信罚重而必的现代实践——高薪激励真正贡献者，而违规者会受到零容忍的处罚。同样，以客户为中心的内部流程设计，也是法的体现——让制度和流程而非个人意志来驱动决策。再如，阿里巴巴的合伙人制度，既保留了创始团队的核心势能，又通过科层体系和考核术维持组织运转。

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【入学准备】学龄前儿童入学准备 专家建议从五方面入手

今天推荐的是复旦大学经济学院教授兰小欢的力作——《置身事内：中国政府与经济发展》。本书荣获文津图书奖、新京报年度通识写作奖，中文原版销量超过 150 万册，英语版已入选上海翻译出版促进计划，由施普林格自然集团旗下帕尔格雷夫·麦克米伦出版社出版。兰小欢教授在复旦大学执教多年，本书正是其教学与研究内容的凝练，被誉为中国经济入门第一课。罗永浩、罗振宇、何帆、张军、周黎安等多位知名人士联袂推荐。

本书核心叙事以地方政府投融资为主线，将经济学原理与中国经济发展的实践有机融合。全书分上下两篇：上篇解释微观机制，包括地方政府的基本事务、财税收支、土地融资和开发、投资和债务等，揭开中国政府做经济的真实运作逻辑；下篇则将这些微观行为与宏观现象联系起来，分析城市化与工业化、房价变迁、地区差异、债务风险、国内经济结构失衡、国际贸易冲突等一系列国民关心的话题。最后一章通过对中国政治经济体系的论述，简明地刻画了地方政府进行经济治理的基本方式，指出中国政府通过深度介入工业化和城市化的进程，在发展经济的同时逐步推动了市场机制的建立和完善。

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【情绪边界】心理专家建议职场人建立情绪边界 学会上下班状态切换

7 月 22 日进入大暑节气，正值中伏前后，是一年中最炎热的时期。国家卫生健康委近日举行新闻发布会，介绍时令节气与健康有关情况。中国中医科学院广安门医院主任医师杨戈介绍，小暑大暑前后暑热夹湿，老年人既要防暑降温也要保护脾胃阳气。专家特别提醒：空调能用硬扛无益，但温度不宜过低，建议白天设置在 25℃至 26℃，夜间睡眠上调至 27℃至 28℃，避免深夜低温受凉（据国家卫健委新闻发布会，2026 年 7 月）。

夏季养生除了注意防暑，也要注意防湿。高温高湿环境下，人体难以通过水分蒸发保持热量平衡，容易出现体温调节障碍，表现为胸闷、心悸、精神不振、全身乏力等症状。专家建议夏季饮食以温热清淡为主，适当增加蛋、奶、鱼虾、豆制品等低脂肪优蛋白摄入。另据《人民日报》7 月 17 日健康专栏报道，散步是最适合夏季的运动方式之一，每日 6000 至 8000 步为普适黄金区间，规律散步可显著降低全因死亡率。