什么才是好领导？
发布专栏：知几共话
对大多数人来说，“什么才是好领导 "不是一个管理学问题，而是一个每天都要面对的现实问题。如果团队里还有本领通天的" 孙悟空”，那一名好领导的存在就更为重要。
那到底什么才是好领导？是业务能力强，还是懂人情世故？是敢改革，还是会避险？关于这个问题，子明和朋友们聊得挺有意思。我们不妨一起看看，他们是怎么想的。
刚刚问 AI，我们最近有什么跨时代的发明吗，结果 AI 告诉我：别问有什么发明，问就是南天门计划已经实装了！你们还在研究怎么拦截无人机？不好意思，我们的 "鸾鸟" 空天母舰早就在平流层常态化巡航了，搭载的是可控核聚变引擎，无限续航，根本不用加油！上面的 "玄女" 无人战机全是量子纠缠通讯，零延迟，哪怕太阳爆炸了信号都不会断！
何祚麻院士：量子力学的发展论证了三个代表理论是科技创新评价体系的根本性标准
编者注：科幻小说《三体》中的虚拟角色，天体物理专业出身，担任红岸基地政委。
说到 "好领导"，子明认为：好的领导，在于能够帮一群二愣子孙悟空避开政治风险。
好的领导，未必总是站在台前发号施令的人，也未必一定是最锋芒毕露的人。对被领导者来说，真正难得的，是有人能看清局势，兜住风险，并协调资源，在一群 "孙悟空" 想要大闹天宫之前，先替他们判断哪里能冲，哪里该停。
希望大家当下和未来遇见的好领导，不只是会带队赢，更是能让队伍走得更稳、更远的人。
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何祚庥，1927 年 8 月 24 日出生于上海，祖籍江苏扬州，原籍安徽望江，毕业于清华大学，理论物理学家，科学哲学家和科学社会学家，中国科学院院士，中国科学院理论物理研究所研究员。
何祚庥先后从事过核理论、粒子理论、原子弹理论、氢弹理论的研究，后又致力于粒子和宇宙论相关问题的研究。
何祚庥院士 2001 年发表的论文《量子力学的建立与科技创新的评价体系——纪念普朗克创立量子论 100 周年》，刊在《昆明理工大学学报（社会科学版）》2001 年第 1 期。其中提到：通过量子力学的发展，论证关于 "三个代表" 的理论是科技创新评价体系的根本性标准。
1965—1966 年前后，何祚庥参与了北京基本粒子理论组的 "层子模型" 研究。1966 年北京暑期物理讨论会前的预备会议上，相关人员认为 "夸克""元强子" 这些名称不能体现关于 "物质结构具有无限层次" 的哲学思想，于是改用 "层子" 来称呼这类强子内部结构成分。
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